コラム
法人設立
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会社設立時に取締役の任期を柔軟に定めるには?附則の活用と改選タイミングの整理法
設立手続きに潜む任期の落とし穴 機関設計と人事が未確定なまま始まる会社もある 組織再編の一環として、会社分割や…
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理事長の就任承諾書だけでは足りない?医療法人設立登記で見落としがちな補正ポイント
医療法人の登記における就任承諾書の扱いと補正対応 医療法人の設立登記において、理事や理事長の就任承諾書の要否は…
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株主に相続が発生したとき、株式の分散を防ぐには?相続人に対する株式売渡請求制度とその活用
株式の分散リスクに備える法的手段 非上場企業にとって、株式の安定的な保有は経営の根幹にかかわる重要課題です。特…
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職務執行者制度はなぜ“扱いにくい”のか?合同会社における法人社員の限界と法改正の検討論点
合同会社と職務執行者という特殊な制度 合同会社は、柔軟な機関設計が可能であり、近年では外資系企業やベンチャーに…
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登記に使える議事録とは?職務執行者の選任に関する議事録の記載例と“受理されない書類”の違い
職務執行者選任に関する議事録 合同会社の設立登記において、業務執行社員が法人である場合は、その法人が職務執行者…
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なぜ職務執行者の選任が必要なのか?合同会社における法人社員とその業務執行の仕組み
合同会社における「職務執行者」とは 合同会社は、株式会社と異なり機関設計の柔軟性が高く、定款の定め方によって組…